Наконец-то и в России осознали, что интерес к трудовому будущему нужно прививать если не с пеленок, то уж точно со школьной скамьи. Ведь нынешних детей надо готовить к совершенно другому миру. Уже через каких-то десять лет исчезнут 57 профессий! А ведь многие из них так популярны сегодня (например: бухгалтер, копирайтер, юрисконсульт, нотариус, журналист, системный администратор, штурман…) и родители все еще грезят и видят детей среди тех профессионалов. В то же время к 2030 году появится 186 новых профессий!
Так вот, для тех, кто пытается подготовить нынешних карапузов к реальному миру 2030-2040 сейчас создаются уникальные программы. Например, в СКОЛКОВО разработали «Атлас новых профессий». Это набор игровых и методических решений, направленный на то, чтобы помочь педагогам, специалистам по профориентации и другим неравнодушным людям рассказать подросткам о том, как выглядит будущее работы в доступной и увлекательной форме. Ребятам помогут самостоятельно строить образовательные и карьерные траектории, определяться с выбором сферы интересов и т.д. Есть подобные программы и в Саратове, например, «Системы развития подростков» от школы бизнеса «Диполь». Тинэйджерам предлагают тренинги «Осознанный выбор профессии» (Smart course), «Тайм-менеджмент», «Коммуникации» и другие.